កូដករណាហ្គាបន្តចេញតវ៉ានៅមុខក្រុមហ៊ុន ដើម្បីទាមទាររកដំណោះស្រាយវិវាទការងារ

ថ្ងៃទី២៣ ខែធ្នូ ឆ្នាំ២០២២ កូដករណាហ្គាវើលដ៍ប្រមាណ១០០នាក់បានបន្តប្រមូលផ្ដុំគ្នា​តវ៉ា​នៅមុខក្រុមហ៊ុនជាថ្មីទៀត ទាមទារឱ្យ​​មាន​​ដំណោះស្រាយវិវាទ​​ការងារដែលអូសបន្លាយជាង១​ឆ្នាំ ខណៈ​​ការ​​​ចរចាជាមួយ​​​តំណាង​​​ក្រុម​​ហ៊ុន​ ​ក្រោម​ការ​សម្រប​សម្រួល​របស់​ក្រសួង​ការងារ មិនទទួលបានលទ្ធផល​។ (ហ៊ាន រង្សី)

កូដករណាហ្គាវើលដ៍ប្រមាណ១០០នាក់ បានបន្តប្រមូលផ្ដុំគ្នា​តវ៉ា​នៅមុខក្រុមហ៊ុនជាថ្មីទៀត នៅថ្ងៃសុក្រ​នេះ ទាមទារឱ្យ​​មាន​​ដំណោះស្រាយវិវាទ​​ការងារដែលអូសបន្លាយជាង១​ឆ្នាំ ខណៈ​​ការ​​​ចរចាជាមួយ​​​តំណាង​​​ក្រុម​​ហ៊ុន​ ​ក្រោម​ការ​សម្រប​សម្រួល​របស់​ក្រសួង​ការងារ មិនទទួលបានលទ្ធផល​។

ជា​ការ​​កត់​សម្គាល់ ក្នុងការប្រមូលផ្តុំតវ៉ានៅថ្ងៃ​នេះ ក្រុម​​កូដករ​បាន​ផ្លុំ​ប៉ី វាយ​​ស្គរ កាន់បដា​ក្រណាត់​​ពណ៌​ក្រហមនិង​ខ្មៅ ជាដើម ដោយមានសរសេរប្រយោគ​ទាមទារដំណោះស្រាយការងារនៅលើនោះ។

កូដករ និងជា​សមាជិក​​សហជីព​បុគ្គលិក​កម្មករ​ខ្មែរ ​​នៃក្រុមហ៊ុន​ណាហ្គាវើលដ៍ កញ្ញា យឿន ផល្លី បានលើកឡើង​​ថា ការដែលពួកគាត់បន្តការតវ៉ានេះ ដោយសារតែការចរចាមិនមានលទ្ធផល ខណៈ​​ថៅកែ​ណាហ្គាអាង​​​អំណាច​​ទឹក​លុយ ​បានរំលោភ​​លើ​ច្បាប់​ការ​ងារ​កម្ពុជា ដោយ​បញ្ឈប់បុគ្គលិក-កម្មករខ្មែររាប់រយនាក់​តាមតែអំពើចិត្ត ហើយគ្រាន់តែហៅ​ពួកគេឱ្យទៅ​​ទទួលសំណងតិចតួចដើម្បី​បញ្ចប់​រឿង។

តែយ៉ាងណា កញ្ញា​ថា ក្រុមកូដករ​មិនមានការ​គុំកួនលើ​​ថៅកែឬអាជ្ញាធរឡើយ ពោលគឺ​ពួកគេចេញតវ៉ា​ដើម្បីទាមទារ​នូវដំណោះស្រាយ​ដែលអាចទទួលយកបាន និងឱ្យមានការដោះលែងប្រធានសហជីពរបស់ពួកគេ គឺកញ្ញា ឈឹម ស៊ីថរ

ថ្ងៃទី២៣ ខែធ្នូ ឆ្នាំ២០២២ កូដករណាហ្គាវើលដ៍ប្រមាណ១០០នាក់បានបន្តប្រមូលផ្ដុំគ្នា​តវ៉ា​នៅមុខក្រុមហ៊ុនជាថ្មីទៀត ទាមទារឱ្យ​​មាន​​ដំណោះស្រាយវិវាទ​​ការងារដែលអូសបន្លាយជាង១​ឆ្នាំ ខណៈ​​ការ​​​ចរចាជាមួយ​​​តំណាង​​​ក្រុម​​ហ៊ុន​ ​ក្រោម​ការ​សម្រប​សម្រួល​របស់​ក្រសួង​ការងារ មិនទទួលបានលទ្ធផល​។
ថ្ងៃទី២៣ ខែធ្នូ ឆ្នាំ២០២២ កូដករណាហ្គាវើលដ៍ប្រមាណ១០០នាក់បានបន្តប្រមូលផ្ដុំគ្នា​តវ៉ា​នៅមុខក្រុមហ៊ុនជាថ្មីទៀត ទាមទារឱ្យ​​មាន​​ដំណោះស្រាយវិវាទ​​ការងារដែលអូសបន្លាយជាង១​ឆ្នាំ ខណៈ​​ការ​​​ចរចាជាមួយ​​​តំណាង​​​ក្រុម​​ហ៊ុន​ ​ក្រោម​ការ​សម្រប​សម្រួល​របស់​ក្រសួង​ការងារ មិនទទួលបានលទ្ធផល​។ (ហ៊ាន រង្សី)

កញ្ញា យឿន ផល្លី ថា«និយាយទៅ ខ្ញុំពិតជាចង់ឃើញក្រសួងពាក់ព័ន្ធ របៀបថាដោះស្រាយឱ្យកម្មករមក។ យើងយកតែច្បាប់ការងារដែលបានចែងហ្នឹងដាក់លើតុនិយាយមក គឺកុំនិយាយតែរឿងលុយ។ ហើយយើងត្រូវវែកញែកយកច្បាប់ការងារដែលបានចែងហ្នឹង មកវែកញែកជាមួយកម្មករ។ កុំនៅតែកណ្ដាល ហើយអត់ធ្វើអីសោះ។ អ៊ីចឹងចង់ឱ្យគាត់នៅកណ្ដាល ហើយឱ្យគាត់ធ្វើទៅតាមច្បាប់មក»

កញ្ញាបន្តថា៖ «ប៉ុន្មានចំណុចដែលពួកខ្ញុំទាមទារឱ្យបានប៉ុនណា ឬក៏មិនឱ្យប៉ុនណា? កុំនិយាយតែពីរឿងលុយ កុំនិយាយតែពីកញ្ចប់លុយតែប៉ុណ្ណឹង។ អ៊ីចឹងខ្ញុំសុំឱ្យក្រសួងពាក់ព័ន្ធ ល្មមមើលឃើញទឹកភ្នែកពួកខ្ញុំផង ពួកខ្ញុំអត់មានលម្អៀងទៅខាងណាខាងណីទេ។ ខ្ញុំស្រឡាញ់ប្រទេសកម្ពុជា ស្រឡាញ់រាជរដ្ឋាភិបាលដូចគ្នា។ អ៊ីចឹងសូមឱ្យរាជរដ្ឋាភិបាលស្រឡាញ់ពួកខ្ញុំវិញផង»

កូដករណាហ្គារូបនេះទទូចឱ្យរដ្ឋាភិបាល​បំពេញតួនាទីជាអ្នកបម្រើរាស្ត្រ ដោះស្រាយវិវាទការងារតាមច្បាប់ដោយយុត្តិធម៌ ដោយថា ការព្រងើយ​កន្តើយ​របស់​អាជ្ញាធររដ្ឋ ជាការមើលរំលង​នូវទុក្ខលំបាករបស់​កូដករ។

ក្នុង​ពេល​ប្រមូល​ផ្តុំតវ៉ានេះដែរ កូដករណាហ្គាមួយរូបទៀត លោក កៅ ដែន អះអាងថា ការដែលលោកបន្តចេញតវ៉ានេះ គឺក្រោមហេតុផលទាមទារការគោរពសិទ្ធិសហជីពនៅកន្លែងការងារ និងជំរុញឱ្យមាន​ដំណោះស្រាយ​បញ្ចប់​វិវាទឱ្យបានឆាប់។

លោកបញ្ជាក់​ថា ពួកគាត់នឹងមិន​ឈប់ធ្វើកូដកម្មទេ បើគ្មានដំណោះស្រាយតាមច្បាប់ការងារនោះ បើទោះលោក​អះអាងថារងនូវការគំរាមកំហែងបំភិតបំភ័យក៏ដោយ។

បើតាមក្រុមកូដករ បច្ចុប្បន្ន​នៅសល់​បុគ្គលិក​ជាង១០០​នាក់​​ប៉ុណ្ណោះ ដែល​​​ទាមទារ​ចូលធ្វើការវិញតាមច្បាប់ និងកិច្ចសន្យាការងារ ខណៈបុគ្គលិក​ដែលគ្មាន​ឈ្មោះកាត់​ចំនួនជាង៣០០នាក់ទៀត​ស្ម័គ្រចិត្តដោះដូរឈ្មោះឱ្យពួកគេ។

ថ្ងៃទី២៣ ខែធ្នូ ឆ្នាំ២០២២ កូដករណាហ្គាវើលដ៍ប្រមាណ១០០នាក់បានបន្តប្រមូលផ្ដុំគ្នា​តវ៉ា​នៅមុខក្រុមហ៊ុនជាថ្មីទៀត ទាមទារឱ្យ​​មាន​​ដំណោះស្រាយវិវាទ​​ការងារដែលអូសបន្លាយជាង១​ឆ្នាំ ខណៈ​​ការ​​​ចរចាជាមួយ​​​តំណាង​​​ក្រុម​​ហ៊ុន​ ​ក្រោម​ការ​សម្រប​សម្រួល​របស់​ក្រសួង​ការងារ មិនទទួលបានលទ្ធផល​។
ថ្ងៃទី២៣ ខែធ្នូ ឆ្នាំ២០២២ កូដករណាហ្គាវើលដ៍ប្រមាណ១០០នាក់បានបន្តប្រមូលផ្ដុំគ្នា​តវ៉ា​នៅមុខក្រុមហ៊ុនជាថ្មីទៀត ទាមទារឱ្យ​​មាន​​ដំណោះស្រាយវិវាទ​​ការងារដែលអូសបន្លាយជាង១​ឆ្នាំ ខណៈ​​ការ​​​ចរចាជាមួយ​​​តំណាង​​​ក្រុម​​ហ៊ុន​ ​ក្រោម​ការ​សម្រប​សម្រួល​របស់​ក្រសួង​ការងារ មិនទទួលបានលទ្ធផល​។ (ហ៊ាន រង្សី)

វីអូឌី មិនទាន់អាច​សុំការ​បញ្ជាក់ពី​តំណាងក្រុមហ៊ុនណាហ្គាវើលដ៍ ជុំវិញការតវ៉ារបស់កូដករនេះបានទេ​ នៅថ្ងៃសុក្រនេះ។

ចំណែកអ្នកនាំពាក្យក្រសួងការងារ និងបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ លោក ហេង សួរ មានប្រសាសន៍ប្រាប់វីអូឌីតាមសារតេឡេក្រាមយ៉ាងខ្លីថា ក្រសួងការងារបន្តអនុវត្តច្បាប់ និងសុំឱ្យគ្រប់ភាគីគោរពច្បាប់និងយន្តការនានាដែលនៅជាធរមាននៅកម្ពុជា។

លោកថា«ក្រសួងការងារបន្តអនុវត្តច្បាប់ និងសុំឱ្យគ្រប់ភាគីគោរពច្បាប់និងយន្តការនានាដែលនៅជាធរមាននៅកម្ពុជា ប្រសើរជាជាងយកច្បាប់ផ្សេងៗដែលមិនមាននៅកម្ពុជា ឬបកស្រាយខ្លឹមសារផ្ទុយពីស្ថាប័នមានសមត្ថកិច្ច ឬយន្តការដែលមានសមត្ថកិច្ច»

ប្រធាន​សម្ព័ន្ធ​សហជីព​កម្ពុជា អ្នក​ស្រី យ៉ាង សុភ័ណ្ឌ មើលឃើញថា វិវាទការ​ងារនៅក្រុមហ៊ុនណាហ្គា​វើលដ៍នេះ នៅ​មាន​ផ្លូវ និងយន្តការដោះស្រាយបញ្ចប់ដោយយុត្តិធម៌។

អ្នកស្រីថា ទាំងកម្មករ និងក្រុមហ៊ុន សុទ្ធតែមានជម្រើស ជាក់ស្តែងកម្មករដែលគ្មានឈ្មោះកាត់ជាច្រើននាក់​ សុខចិត្ត​ដោះដូរជាមួយកម្មករ​ដែលត្រូវក្រុមហ៊ុនបញ្ឈប់ត្រឹមចំនួនតិចជាង ខណៈ​ក្រុម​ហ៊ុនទាម​ទារបញ្ឈប់បុគ្គលិកនូវចំនួនកំណត់មួយ ដែល​នេះ​មានន័យថា អាចជជែកសម្របសម្រួលបានថាតើទៅរួច​ឬទេ ដោយ​អនុវត្តតាមច្បាប់។

អ្នកស្រីថា៖ «ឃើញថាជម្រើសហ្នឹងមាន ប៉ុន្តែហាក់ដូចជាក្រសួងការងារអត់បានដើរតួនាទីនៅក្នុងការសម្របសម្រួលរឿងហ្នឹងឱ្យបានស្រួលបួលអ៊ីចឹង។ ហើយជាទូទៅ យន្តការច្បាប់គឺមានតើ! ក្នុងករណីដែល​វិវាទមួយនៅថ្នាក់មូលដ្ឋានចរចាមិនត្រូវគ្នា ហើយដាក់ទៅក្រសួងការងារៗមានសិទ្ធិចាត់វិធានការ ដោះស្រាយ លោកមានសិទ្ធិគ្រប់គ្រាន់។ ប៉ុន្តែខ្ញុំមើលឃើញថា ហាក់ដូចជាមិនមានវិធានការដោះស្រាយធ្វើម៉េចឱ្យវិវាទនេះដោះស្រាយចប់ឱ្យបានស្រួលបួល។ វាហាក់ទៅជាបន្តអូសបន្លាយវិវាទហ្នឹង មិនដឹងថារង់ចាំនីតិវិធីអី!»

វិវាទការងារក្រុមហ៊ុនណាហ្គាវើលដ៍បានកើតឡើង​ជាង១ឆ្នាំមកហើយ ក្រោយពេល​ក្រុមហ៊ុននេះ​បានបញ្ឈប់​​បុគ្គលិកចំនួន១ ៣២៩នាក់ ក្នុងចំណោម​បុគ្គលិកសរុបជាង៨ ០០០នាក់ ពីការងារ ក្រោមហេតុផល​ថា ជួបវិបត្តិ​ហិរញ្ញវត្ថុដោយសារ​តែបញ្ហាជំងឺកូវីដ-១៩។ យ៉ាង​ណា បុគ្គលិក​​ដែល​ចេញ​ធ្វើកូដកម្ម​ជាង១២ខែ​មក​នេះ អះអាងថា ការបញ្ឈប់នោះ​ដោយសារថៅកែ​មានចេតនារំលាយ​សហជីពការពារសិទ្ធិកម្មករ​​ឱ្យអស់ពីក្រុមហ៊ុនមួយនេះ។

កាលពីថ្ងៃទី២៦ ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ២០២២ ប្រធានសហជីពទ្រទ្រង់សិទ្ធិការងារបុគ្គលិកកម្មករខ្មែរនៃក្រុមហ៊ុនណាហ្គាវើលដ៍ កញ្ញា ឈឹម ស៊ីថរ ត្រូវបានសមត្ថកិច្ចចាប់ខ្លួននិង​​បញ្ជូនទៅឃុំខ្លួននៅពន្ធនាគារព្រៃស រាជធានីភ្នំពេញ ពាក់ព័ន្ធបទល្មើស​បម្រាម ឬគេចវេះពីការត្រួតពិនិត្យរបស់តុលាការ ក្រោយ​ពេល​កញ្ញាបាន​ធ្វើដំណើរត្រលប់មកពីប្រជុំនៅ​ប្រទេសអូស្ត្រាលីវិញ។

​ក្រៅពីនោះ ​​កូដករណាហ្គាវើលដ៍​​​ជិត១០រូប ក៏​ត្រូវ​​បាន​សាលា​​​​ដំបូង​រាជ​ធានី​ភ្នំពេញកោះហៅឱ្យចូលបំភ្លឺជាបន្តបន្ទាប់នាពេលថ្មីៗនេះ​ ក្រោមបណ្តឹងចំនួន៣របស់ក្រុមហ៊ុន រួមមាន បទរំលោភលើលំនៅឋាន, ធ្វើឱ្យខូច​ខាត​ដោយចេតនាស្ថានទម្ងន់ទោស និងចាប់ឃុំឃាំងនិងបង្ខាំងដោយខុសច្បាប់ ដែលក្រុមហ៊ុនបានប្តឹងពួកគេ៕

រក្សាសិទ្វិគ្រប់យ៉ាងដោយ ស៊ីស៊ីអាយអឹម

សូមបញ្ជាក់ថា គ្មានផ្នែកណាមួយនៃអត្ថបទ រូបភាព សំឡេង និងវីដេអូទាំងនេះ អាចត្រូវបានផលិតឡើងវិញក្នុងការបោះពុម្ពផ្សាយ ផ្សព្វផ្សាយ ការសរសេរឡើងវិញ ឬ ការចែកចាយឡើងវិញ ដោយគ្មានការអនុញ្ញាតជាលាយលក្ខណ៍អក្សរឡើយ។
ស៊ីស៊ីអាយអឹម មិនទទួលខុសត្រូវចំពោះការលួចចម្លងនិងចុះផ្សាយបន្តណាមួយ ដែលខុស នាំឲ្យយល់ខុស បន្លំ ក្លែងបន្លំ តាមគ្រប់ទម្រង់និងគ្រប់មធ្យោបាយ។ ជនប្រព្រឹត្តិ និងអ្នកផ្សំគំនិត ត្រូវទទួលខុសត្រូវចំពោះមុខច្បាប់កម្ពុជា និងច្បាប់នានាដែលពាក់ព័ន្ធ។

អត្ថបទទាក់ទង

សូមផ្ដល់មតិយោបល់លើអត្ថបទនេះ